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实用员工考核与薪酬管理表格书籍详细信息
- ISBN:9787800964343
- 作者:暂无作者
- 出版社:暂无出版社
- 出版时间:2000-09
- 页数:306 页
- 价格:28.80
- 纸张:暂无纸张
- 装帧:暂无装帧
- 开本:暂无开本
- 语言:未知
- 丛书:暂无丛书
- TAG:暂无
- 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
内容简介:
本书介绍了企业成功的秘诀、各类岗位人事考核、工资的核定与调整等内容。
书籍目录:
前言
第一章伯乐相马
——如何评估你的员工
第一节职员品行考核
第二节语言与交际能力考核
第三节职员专业技术与水平考核
第四节职员工作能力考核
作者介绍:
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出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
书籍介绍
21世纪是一个以资讯高科技产业为支柱、以信息丰裕度和科技含量为特质的知识经济时代;在这样的新经济时代,企业的科学化、规范化管理比以往任何时候都重要。本书收入了300多种成功企业的员工考核与薪酬管理表格,精选了成功企业的标准化表格,融管理的原则和方法于各种实用表格中,所表达的内容清晰、简洁、一目了然。它可以由管理者和被管理者直接参与填写、核对和确认,同时又与计算机化管理环环相扣,为企业规范化管理提供
书籍真实打分
故事情节:9分
人物塑造:3分
主题深度:8分
文字风格:7分
语言运用:4分
文笔流畅:6分
思想传递:6分
知识深度:6分
知识广度:9分
实用性:7分
章节划分:3分
结构布局:3分
新颖与独特:4分
情感共鸣:4分
引人入胜:3分
现实相关:8分
沉浸感:3分
事实准确性:9分
文化贡献:3分
网站评分
书籍多样性:3分
书籍信息完全性:9分
网站更新速度:4分
使用便利性:5分
书籍清晰度:3分
书籍格式兼容性:4分
是否包含广告:3分
加载速度:3分
安全性:3分
稳定性:5分
搜索功能:4分
下载便捷性:8分
下载点评
- 傻瓜式服务(140+)
- 服务好(351+)
- 差评少(656+)
- 无盗版(548+)
- 还行吧(568+)
- 无广告(608+)
- 情节曲折(56+)
- 引人入胜(458+)
- 少量广告(418+)
- 体验差(630+)
- 一星好评(214+)
- 好评(593+)
- 书籍多(629+)
下载评价
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网友 石***烟:还可以吧,毕竟也是要成本的,付费应该的,更何况下载速度还挺快的
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