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正版现货 华为的绩效管理 华为的项目管理 套装2册 企业项目团队考核核心竞争力书籍图书工作法执行力细节绩效 海天广州仓正版书籍详细信息
- ISBN：9787550715738
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2019-02
- 页数：暂无页数
- 价格：82.80
- 纸张：纯质纸
- 装帧：平装-胶订
- 开本：16开
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
寄语：
正版图书 绩效管理 项目管理
内容简介：
本书是一部讲述如何掌握绩效改进的技能并驾驭我们日常工作的书，而不是如何掌控员工的书。华为的高绩效作战力征服了世界。我们不一定能全盘接受华为的绩效管理系统，打造出同样的绩效管理文化，但我们一定要知道华为和华为团队的战斗力为什么会如此强大，以及知道我们应该走在怎样的一条大道上。
绩效管理是组织人力资源管理的基石之一。不管在哪里工作，不管组织大小，也不管业务模式简单还是复杂，只要起用了一定数量的员工，有效的绩效管理都是必需的。无论一家公司的员工是只有数百人还是有几十万人，公司的成功依赖于每一位员工创造的绩效。可以说，成功始于绩效管理。具体说来，我们需要员工做什么？我们如何评估他们的工作？我们如何设计和实施相关的制度来提升绩效标准？
书籍目录：
第一章 抓绩效重考核?/?001
第一节 绩效考核的必要性?/?003
第二节 绩效管理的目的是改善绩效?/?005
第三节 绩效管理的激励手段?/?009
第四节 绩效管理的导向作用?/?015
第五节 考核设定范围要合理?/?018
延伸阅读 IBM绩效管理六项原则?/?023
第二章 考核导向体系?/?027
第一节 商业价值导向?/?029
第二节 责任结果导向?/?039
第三节 不以考核为中心?/?047
第四节 考核机制倒过来?/?049
链 接 任正非：华为的薪酬制度要大改?/?054
延伸阅读 摒弃“年度”绩效考核?/?060
第三章 有目标就有绩效管理?/?063
第一节 目标协调一致?/?065
第二节 目标要明确具体?/?074
第三节 量化考核还是主观评价?/?078
第四节 PBC：目标分解?/?086
第五节 目标的后续追踪?/?090
延伸阅读 IBM：以PBC为中心的绩效考核体系?/?095
延伸阅读 华为网络产品线总裁辅导下属制定PBC?/?098
延伸阅读 绩效目标的制定与分解过程中常存在的误区?/?101
第四章 绩效目标沟通?/?103
第一节 战略沟通支撑战略实现?/?105
第二节 战略沟通工具?/?107
第三节 企业文化的目标指引作用?/?112
第五章 绩效指标设定?/?123
第一节 绩效评估?/?125
第二节 关键绩效指标（KPI）?/?128
第三节 平衡计分卡（BSC）?/?132
延伸阅读 华为360度周边考察?/?134
延伸阅读 华为研发部关键绩效指标设定评估表?/?137
延伸阅读 华为采购员的绩效考核指标?/?140
第六章 绩效应用?/?143
第一节 把钱分好：绩效评价?/?145
第二节 借助结果：调整员工绩效薪资结构?/?147
第三节 根据结果：对员工职务晋升或降级做出判断?/?158
第四节 根据结果：末位淘汰?/?170
延伸阅读 华为的奖金发放?/?180
链 接 任正非：关于激励?/?184
延伸阅读 IBM为何用豪华林肯座驾接待新员工？?/?187
第七章 绩效反馈?/?189
第一节 绩效反馈的作用?/?191
第二节 绩效考核结果要公平?/?196
第三节 考评效果在沟通?/?200
第四节 员工绩效改进计划?/?204
第五节 经理人反馈计划?/?210
链 接 华为MFP的部分场景回放?/?212
延伸阅读 绩效优秀的员工为什么跳资源池了？?/?216
参考文献 ?/?219
后记 ?/?220
作者介绍：
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出版社信息：
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书籍摘录：
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原文赏析：
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其它内容：
书籍介绍
本书是一部讲述如何掌握绩效改进的技能并驾驭我们日常工作的书，而不是如何掌控员工的书。华为的高绩效作战力征服了世界。我们不一定能全盘接受华为的绩效管理系统，打造出同样的绩效管理文化，但我们一定要知道华为和华为团队的战斗力为什么会如此强大，以及知道我们应该走在怎样的一条大道上。
绩效管理是组织人力资源管理的基石之一。不管在哪里工作，不管组织大小，也不管业务模式简单还是复杂，只要起用了一定数量的员工，有效的绩效管理都是必需的。无论一家公司的员工是只有数百人还是有几十万人，公司的成功依赖于每一位员工创造的绩效。可以说，成功始于绩效管理。具体说来，我们需要员工做什么？我们如何评估他们的工作？我们如何设计和实施相关的制度来提升绩效标准？
书籍真实打分
故事情节：7分
人物塑造：6分
主题深度：9分
文字风格：7分
语言运用：7分
文笔流畅：6分
思想传递：6分
知识深度：7分
知识广度：6分
实用性：6分
章节划分：5分
结构布局：4分
新颖与独特：8分
情感共鸣：7分
引人入胜：8分
现实相关：7分
沉浸感：9分
事实准确性：9分
文化贡献：4分
网站评分
书籍多样性：8分
书籍信息完全性：4分
网站更新速度：9分
使用便利性：3分
书籍清晰度：4分
书籍格式兼容性：4分
是否包含广告：8分
加载速度：3分
安全性：3分
稳定性：4分
搜索功能：9分
下载便捷性：9分
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- 种类多(488+)
- 情节曲折(113+)
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